Découvrez notre fiche de présentation du service de Prévention de la Désinsertion Professionnelle (PDP) !

La Prévention de la Désinsertion Professionnelle (PDP) est une nécessité à la fois humaine, sociale et économique. Elle concerne toute personne (Bénéficiaire de l’Obligation d’Emploi de Travailleur Handicapé (BOETH) ou non). La PDP est coordonnée par votre médecin du travail et son équipe. La cellule PDP du SMIA peut intervenir à votre demande ou à celle du médecin du travail.

Dans un monde professionnel en constante évolution, les parcours de vie peuvent être ponctués de fragilités : fatigue chronique, troubles musculo-squelettiques, isolement, baisse de performance ou encore burnout. Ces signaux d’alerte, qu’ils soient physiques, émotionnels, sociaux ou organisationnels, doivent être repérés à temps pour éviter une rupture avec le monde du travail.

Cette nouvelle fiche vous propose une immersion dans les mécanismes de la PDP, pilotée par le médecin du travail et son équipe. Elle détaille les facteurs de risque, les signes à surveiller, et surtout les solutions concrètes : accompagnement individuel, adaptation de poste, réorientation vers des partenaires spécialisés, sensibilisation collective…

Accessible à tous – salariés, employeurs, partenaires – la cellule PDP du SMIA agit en proximité, avec un objectif clair : intervenir le plus tôt possible pour construire des parcours professionnels durables et inclusifs.