Vagues de chaleur : se préparer et agir

Fortes chaleurs, quels sont les risques ?

Déshydratation et coup de chaleur (fièvre, maux de tête, nausées, étourdissement, vertiges, malaise...)

Employeurs, quels outils et mesures ?

L’employeur est tenu de prendre les mesures nécessaires pour assurer la sécurité et protéger la santé des travailleurs. Il peut donc : 

• Aménager si possible les horaires de travail pour éviter les heures les plus chaudes
• Mettre à disposition de l'eau potable à proximité des postes de travail
• Rappeler les bonnes pratiques : être vigilant pour ses collègues et soi-même, protéger sa peau et sa tête du soleil, signaler dès que l'on se sent mal
• Outils : Agir face aux fortes chaleurs 

Quels sont les signes d'alertes ? 

D'après l'institut national de recherche et de sécurité (INRS), si la température est supérieure à 30°C pour une activité de bureau et 28°C pour une activité physique, elle peut constituer un danger pour les travailleurs. N'hésitez pas à alerter les secours en cas de coup de chaleur (15 ou 112). 

Ressources : 

Gouvernement :

Les bons réflexes par fortes chaleurs (à destination des salariés)

Prévention des risques liés aux vagues de chaleur (à destination des employeurs)

INRS :

Infographie - coup de chaleur au travail

Ed6372 - les bons réflexes